Vai al contenuto principale
Se prosegui nella navigazione del sito, ne accetti le politiche:
  • Informativa sulla privacy
  • Questo Sito Web utilizza i cookie.
  • Chatham House Rule
Prosegui
x
  • Centro Alti Studi Difesa
    0%

Focus Mode is ON. Click ‘X’ at right bottom to close it.

  • Previous
  • EX.C.E.L.
    Sito
    Certificato di Qualità UNI ISO 9001
    Politica della Qualità
    ISSMI
    CEFLI
    ISSMI (ENG)
    SCUOLA DI DOTTORATO
    Biblioteca
    DiAFR
    IASD
    CASD P.o.C.
    NEWS
    STRATEGIC LEADERSHIP JOURNAL
    STRATEGIC LEADERSHIP JOURNAL NUMERI PRECEDENTI
    STRATEGIC LEADERSHIP JOURNAL ULTIMO NUMERO
    Avvisi
    Albo
    76°IASD A.A. 2024-2025
    HRM
    EX.C.E.L.
    LTeC
    M.U.T.A.
    BIO MORANDO
    DIAFR Ricognizione per il reperimento di risorse interne/esterne all’A.D. a carattere non continuativo in collaborazione occasionale per i corsi erogati dal CASD/SSU
    MASTER DI II LIVELLO IN "LEADERSHIP E SOFT SKILLS" - 1^ EDIZIONE
    Corso di Alta Formazione in "Strategie di Difesa e Resilienza di Organizzazioni complesse e Statuali"
    BANDO DIUDOM A.A. 2025-2026
    BANDO COCIM A.A. 2025-2026
    BANDO SISM A.A. 2025-2026
    BANDO IASD A.A. 2025-2026
    Procedura selettiva interna XLI ciclo Corso di Dottorato in Scienze della Difesa e della Sicurezza
    27° C.G - 19° A.C.G.
    PROCEDURA SELETTIVA PER IL RECLUTAMENTO DI 1 RICERCATORE INTERNAZIONALE POST-DOTTORATO
    XXa edizione del Corso di Master Universitario, di II livello DAOSan
    IL CENTRO
    LEADERSHIP & SOFT SKILLS ACADEMY
    MANIFESTO DEGLI STUDI LINK
    LINK BANDO
    Elezioni 2025
    WARGAMING
    MASTER PROVA
    Sito
  • Next
Landing page e-learning Ministero della Difesa
  • Categories
    • Tutte le categorie
    Dottorato (PhD)
    • Cicli Dottorato
    • COMMISSIONI
    Master I e II Livello
    Master SISM e DIUDOM
    • Corsi per Master SISM
    • Corsi per Master DIUDOM
    Master in Strategia globale e sicurezza
    • Sessioni IASD e Master in Strategia globale e sicurezza
    • Master (CEFLI)
    Corsi di Alta Formazione
    • Corsi COCIM (Coop. civile-militare)
    • Corsi COCIM - Archivio bibliografie
    • Corsi di aggiornamento Cons. giuridico
    Corsi di aggiornamento professionale
    • Corsi per lo staff del CASD
    CORE SOFT SKILLS
    • CORE SOFT SKILLS ISSMI
    • CORE SOFT SKILLS IASD
    • CORE SOFT SKILLS IRAD
    • CORE SOFT SKILLS COCIM
    • FORMATORI
    • SUMMER CAMP
    • ASL - ROMA 1
    • CTI
    • SMD TEAM BUILDING
    • CORE SOFT SKILL MASTER UNISA
    • UNIUDINE
    FORMAZIONE LINGUISTICA
    • Corsi di inglese
    • Corsi di italiano per freq. di altre Nazioni
    • Corsi di arabo
    • Corsi di giapponese
  • Home
  • ATENEO
    IL CENTRO
    ISTITUTI:    IRAD - Scuola di dottorato    IASD - Istituto Alti Studi Difesa    ISSMI - Istituto Superiore di Stato Maggiore Interforze    Ce.FLI - Centro per la Formazione Logistica Interforze    LEADERSHIP & SOFT SKILLS ACADEMY    Laboratorio wargaming    DIAFR - Direzione Alta Formazione e Ricerca
    BIBLIOTECA
  • FORMAZIONE
    Dottorato (PhD) Master 1° e 2° livello Alta Formazione Leadership & Soft Skills Laboratorio wargaming della Difesa Formazione Linguistica Aggiornamento professionale Ricerca Corsi
  • Servizi online
  • Supporto
    FAQ (Frequently Asked Questions) Video tutorials (in lavorazione) Configurazione MFA (aut. 2 fattori) Richiesta di assistenza
  • Notizie
    Notizie da ottobre 2025 Archivio News Sino ad ottobre 2025
Italiano ‎(it)‎
English ‎(en)‎ Italiano ‎(it)‎
Login
Categories Minimizza Espandi
  • Tutte le categorie
Dottorato (PhD)
  • Cicli Dottorato
  • COMMISSIONI
Master I e II Livello
Master SISM e DIUDOM
  • Corsi per Master SISM
  • Corsi per Master DIUDOM
Master in Strategia globale e sicurezza
  • Sessioni IASD e Master in Strategia globale e sicurezza
  • Master (CEFLI)
Corsi di Alta Formazione
  • Corsi COCIM (Coop. civile-militare)
  • Corsi COCIM - Archivio bibliografie
  • Corsi di aggiornamento Cons. giuridico
Corsi di aggiornamento professionale
  • Corsi per lo staff del CASD
CORE SOFT SKILLS
  • CORE SOFT SKILLS ISSMI
  • CORE SOFT SKILLS IASD
  • CORE SOFT SKILLS IRAD
  • CORE SOFT SKILLS COCIM
  • FORMATORI
  • SUMMER CAMP
  • ASL - ROMA 1
  • CTI
  • SMD TEAM BUILDING
  • CORE SOFT SKILL MASTER UNISA
  • UNIUDINE
FORMAZIONE LINGUISTICA
  • Corsi di inglese
  • Corsi di italiano per freq. di altre Nazioni
  • Corsi di arabo
  • Corsi di giapponese
Home ATENEO Minimizza Espandi
IL CENTRO ISTITUTI:    IRAD - Scuola di dottorato    IASD - Istituto Alti Studi Difesa    ISSMI - Istituto Superiore di Stato Maggiore Interforze    Ce.FLI - Centro per la Formazione Logistica Interforze    LEADERSHIP & SOFT SKILLS ACADEMY    Laboratorio wargaming    DIAFR - Direzione Alta Formazione e Ricerca BIBLIOTECA
FORMAZIONE Minimizza Espandi
Dottorato (PhD) Master 1° e 2° livello Alta Formazione Leadership & Soft Skills Laboratorio wargaming della Difesa Formazione Linguistica Aggiornamento professionale Ricerca Corsi
Servizi online Supporto Minimizza Espandi
FAQ (Frequently Asked Questions) Video tutorials (in lavorazione) Configurazione MFA (aut. 2 fattori) Richiesta di assistenza
Notizie Minimizza Espandi
Notizie da ottobre 2025 Archivio News Sino ad ottobre 2025

    EX.C.E.L.

    EX.C.E.L.

    Aggregazione dei criteri

     

    Academy Leadership e Soft Skills 

     

     


     

    Progetto Formativo


    OBIETTIVO

    L’ “Experiential Camp on Empowerment & Leadership” (Ex.C.E.L.), rivolto a studenti universitari del percorso di laurea magistrale, è pensato per far vivere ai partecipanti un’esperienza unica in grado di attivare riflessioni e considerazioni utili per orientare al meglio il proprio sviluppo personale e professionale in una futura realtà lavorativa.

    In tal senso, è stato elaborato un modello formativo di competenze basato su tre aree distintive e indissolubilmente integrate fra loro:

    1.       il sé;

    2.       gli altri;

    3.       il contesto.

    In relazione al suddetto modello, gli obiettivi di competenza previsti come outcome al termine del percorso formativo sono:

    -        conoscere gli elementi principali del sé su cui far leva per l’autosviluppo personale;

    -        conoscere le competenze essenziali per creare relazioni sane, orientate al funzionamento efficace del lavoro di squadra;

    -        conoscere i principali aspetti relativi alla ‘risoluzione dei problemi’ in team;

    -        conoscere gli elementi fondamentali per integrarsi con successo in una realtà professionale.

     

    METODI DIDATTICI

    L’esperienza prevede un modello di azione-riflessione, condotto con metodi attivi (ad es. formazione esperienziale, discussioni di gruppo, ecc.) e microlearning da formatori esperti sulle tematiche e le metodologie didattiche innovative.

    VALUTAZIONE

    L’Ex.C.E.L. prevede l’esclusiva valutazione della cosiddetta ‘qualità percepita’, rilevata attraverso questionari di gradimento al termine del percorso.


    CONTENUTI

    L’Ex.C.E.L, impostato sulla base del citato modello SAC (“Sé/Altri/Contesto”) prevede i seguenti contenuti:

    1.    Competenze relative all’area ‘il sé’

    -     Autoconsapevolezza

    -     Goal setting;

    -     Autoefficacia;

    -     Intelligenza emotiva (dimensione intrapersonale)

    2.    Competenze relative all’area ‘gli altri’

    -     Intelligenza emotiva (dimensione interpersonale);

    -     Lavoro di/in gruppo;

    -     Problem solving;

    -     Leadership.

    3.    Competenze relative all’area ‘il contesto’

    -     Cultura e valori organizzativi.

     

    LOCATION e DURATA

    La sede di svolgimento del Corso sarà una struttura militare in località montana.

    La durata dell’evento sarà di 8 giorni inclusi i trasferimenti.

     

      • Experiential Camp on Empowerment and Leadership - Progetto formativo.pdf Experiential Camp on Empowerment and Leadership - Progetto formativo.pdf
    HRM
    LTeC
    Documentazione su questa pagina
    Contatta il supporto
    Non sei collegato. (Login)
    Politiche
    Ottieni l'app mobile
    Powered by Moodle


    Centro Alti Studi per la Difesa

    SSUOS - Scuola Superiore Universitaria ad Ordinamento Speciale

     

     

    Portale e-Learning Ministero della Difesa

    Realizzato con i fondi del Piano Nazionale Ripresa Resilienza (PNRR)

    Misura PNRR: M1C1 Investimento 1.1 “Infrastrutture digitali” (CUP D81C23001300006)



    EU logo






    Privacy Policy Terms & Conditions

    Copyrights Content